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一是加强组织领导和经费保障。加强与发展改革局、卫生健康局、老干部局等部门协同，抓好组织实施。教育局积极会同财政等相关部门争取专项资金，同时积极争取多方社会资源筹措经费，探索通过政府购买、委托管理等形式，落实对区域老年人智能技术日常应用的培训和服务。

二是加强“智慧助老”的常态化工作机制。开展“智慧助老”行动、切实解决老年人运用智能技术困难，列为老年开放教育机构年度工作要点。每年征集适合老年人学习的智能技术应用视频和纸媒教材（讲义、读本），做好优秀案例的征集和推广工作。

三是加强老年教育机构在智能技术培训中的重要作用。依托各乡镇成校、老年开放教育机构等力量，充分利用农村文化礼堂等场所，按照5个学时的教学计划，组织有能力、有意愿的老年人就近就地开展专门培训。同时将智能手机运用纳入其他老年教育实体化办班公共必修课程。

四是加强师资队伍建设和培训。大力实施成校教师智能技术运用能力提升全员培训，把智能技术运用能力培训纳入成校教师年度培训重点，多途径分层次提升成校教师智能技术运用水平。组建师资团队，鼓励在校教师、大学生志愿者与老年教育机构结对开展支教活动，发挥辖区内老年志愿者力量，进一步壮大老年教育师资团队建设。（嵊泗县教育局）